Riepilogo delle principali notizie (legislative, regolamentari, fiscali, contrattuali, etc.) riguardanti il mondo del lavoro per la settimana dal 22 al 28 gennaio 2018.

Gli argomenti trattati: politiche attive, codici uniemens, assegni familiari e quote di maggiorazione di pensione per l'anno 2018, rottamazione e durc, artigiani e commercianti, dipendenti pubblici, dipendenti agricoli, esposti all’amianto, autoliquidazione inail, sostegno per l’assunzione dei disabili da lavoro, prospetto informativo disabili, pesca, rei, società a controllo pubblico, integrazioni salariali, mail ispettori del lavoro, lavoratori all’estero.


POLITICHE ATTIVE
Le Regioni e le Province autonome possano utilizzare il 50% delle risorse a loro assegnate per gli ammortizzatori sociali in deroga, relativi alle annualità 2014-2015-2016, anche per azioni di politiche attive e chiedono che la quantificazione delle risorse residue disponibili avvenga sulla base dei trattamenti in deroga effettivamente usufruiti. L’Inps ritiene tuttavia necessario che, prima, sia disposta la cessazione degli effetti finanziari dei decreti, con mandato all'Istituto di non procedere con ulteriori pagamenti, sollevando lo stesso ed il Ministero del Lavoro da ogni responsabilità in ordine alle pretese economiche dei lavoratori interessati che, per il pagamento delle prestazioni di cassa in deroga, potrebbero avvalersi del termine di prescrizione decennale.
https://www.inps.it/bussola/VisualizzaDoc.aspx?sVirtualURL=%2fMessaggi%2fMessaggio%20numero%20347%20del%2024-01-2018.htm

CODICI UNIEMENS
Istituiti, con decorrenza dal periodo di paga gennaio 2018, nuovi codici dell’elemento <CodiceContratto> di <DenunciaIndividuale> del flusso di denuncia Uniemens.
https://www.inps.it/bussola/VisualizzaDoc.aspx?sVirtualURL=%2fMessaggi%2fMessaggio%20numero%20346%20del%2024-01-2018.htm

ASSEGNI FAMILIARI E QUOTE DI MAGGIORAZIONE DI PENSIONE PER L'ANNO 2018
Dal 1° gennaio 2018 sono stati rivalutati sia i limiti di reddito familiare ai fini della cessazione o riduzione della corresponsione degli assegni familiari e delle quote di maggiorazione di pensione, sia i limiti di reddito mensili per l'accertamento del carico ai fini dei diritto agli assegni stessi.
https://www.inps.it/bussola/VisualizzaDoc.aspx?sVirtualURL=%2fCircolari%2fCircolare%20numero%2010%20del%2024-01-2018.htm

ROTTAMAZIONE E DURC
L’Inps ha annullato e sostituito il msg 142/2018 in tema di definizione agevolata dei crediti affidati per il recupero agli Agenti della Riscossione ed effetti ai fini della verifica della regolarità contributiva – Durc on line.
https://www.inps.it/bussola/VisualizzaDoc.aspx?sVirtualURL=%2fMessaggi%2fMessaggio%20numero%20322%20del%2023-01-2018.htm

ARTIGIANI E COMMERCIANTI
È stata ultimata una nuova elaborazione dell’imposizione contributiva per tutti i soggetti iscritti alla gestione per l’anno 2017 e per eventuali periodi precedenti non già interessati da imposizione contributiva. Sono stati predisposti i modelli “F24” necessari per il versamento della contribuzione dovuta, disponibili, in versione precompilata, nel Cassetto Previdenziale per Artigiani e Commercianti.
https://www.inps.it/bussola/VisualizzaDoc.aspx?sVirtualURL=%2fMessaggi%2fMessaggio%20numero%20319%20del%2023-01-2018.htm

DIPENDENTI PUBBLICI
In tema di rideterminazione del provvedimento di ricongiunzione con compensazione dell’onere versato, è stato realizzato un nuovo flusso di lavorazione della riliquidazione di “Ricongiunzioni onerose art. 2 della Legge n. 29/79” in grado di garantire una procedura integrata con la verifica dell’onere dovuto e dei versamenti già effettuati.
https://www.inps.it/bussola/VisualizzaDoc.aspx?sVirtualURL=%2fMessaggi%2fMessaggio%20numero%20273%20del%2019-01-2018.htm

DIPENDENTI AGRICOLI
È operativo il servizio per la trasmissione telematica delle domande di indennità di disoccupazione e/o assegno per il nucleo familiare per i lavoratori dipendenti agricoli in competenza 2017.
https://www.inps.it/bussola/VisualizzaDoc.aspx?sVirtualURL=%2fMessaggi%2fMessaggio%20numero%20271%20del%2019-01-2018.htm

ESPOSTI ALL’AMIANTO
Emanata la circolare sulla pensione di inabilità per soggetti affetti da malattie, di origine professionale, derivanti da esposizioni all’amianto, ai sensi dell’articolo 1, comma 250, della legge 11 dicembre 2016, n. 232. 
https://www.inps.it/CircolariZIP/Circolare%20numero%207%20del%2019-01-2018_Allegato%20n%201.pdf

AUTOLIQUIDAZIONE INAIL
Diffuse le istruzioni per l’autoliquidazione dei premi Inail.
https://www.inail.it/cs/internet/atti-e-documenti/istruzioni-operative/istruzione-operativa-autoliquidazione-2018.html
https://www.inail.it/cs/internet/attivita/assicurazione/premio-assicurativo/autoliquidazione.html

SOSTEGNO PER L’ASSUNZIONE DEI DISABILI DA LAVORO
Dall’Inail un contributo alle aziende per il superamento e abbattimento delle barriere architettoniche, l’adeguamento e adattamento delle postazioni di lavoro e la formazione.
https://www.inail.it/cs/internet/comunicazione/news-ed-eventi/news/news-misure-sostegno-collocamento-disabili.html&tipo=news

PROSPETTO INFORMATIVO DISABILI
Data l’abrogazione dell’art. 3 c. 2 della legge 68/1999, per i datori di lavoro privati che occupano dai 15 ai 35 dipendenti la trasmissione del prospetto relativo al 2017 non costituisce un obbligo in assenza di cambiamenti nella situazione occupazionale “tali da modificare l'obbligo o da incidere sul computo della quota di riserva”, cosicché l’omesso invio non potrà essere sanzionato. A prescindere dall’invio del prospetto, che comunque può essere trasmesso come richiesta di avviamento, sussiste un obbligo di assunzione a partire dal 1° gennaio 2018 per il quale il datore di lavoro ha tempo 60 giorni prima di incorrere in sanzioni.
https://www.cliclavoro.gov.it/Aziende/FAQ/Pagine/Prospetto-informativo.aspx

PESCA
Chiarimenti sull’ambito applicativo dell’indennità giornaliera a favore dei dipendenti delle imprese adibite alla Pesca Marittima per il 2017 e indicazioni operative in merito alle modalità di presentazione delle istanze.
http://www.lavoro.gov.it/documenti-e-norme/normative/Documents/2018/circolare-integrativa-indennita-pesca-n-1-del-19012018.pdf

REI
È disponibile il nuovo modulo di domanda per il Reddito di inclusione REI, aggiornato con le modifiche introdotte con la Legge di Bilancio 2018, Legge n. 205/2017.
http://www.lavoro.gov.it/temi-e-priorita/poverta-ed-esclusione-sociale/focus-on/Reddito-di-Inclusione-ReI/Documents/Nuovo-modulo-di-domanda-REI.pdf

SOCIETÀ A CONTROLLO PUBBLICO
È disponibile, sul portale Anpal, l'applicativo per la comunicazione delle eccedenze di personale delle società partecipate a controllo pubblico e le relative Note e Guide operative per le società e le Regioni e Province autonome.
http://anpal.gov.it/Aziende/Societa-a-controllo-pubblico/Pagine/default.aspx

INTEGRAZIONI SALARIALI
Ulteriori indicazioni in merito all’anzianità di effettivo lavoro presso l’unità produttiva ai fini del riconoscimento della cassa integrazione guadagni.
http://www.dottrinalavoro.it/wp-content/uploads/2018/01/MLnota525-2018-CIG.pdf

MAIL ISPETTORI DEL LAVORO
Dal 1° marzo 2018 non saranno più operativi gli indirizzi mail con suffisso “@lavoro.gov.it” in uso agli ispettori dell’Ispettorato Nazionale del Lavoro, che saranno sostituiti con nuovi indirizzi nel formato Questo indirizzo email è protetto dagli spambots. È necessario abilitare JavaScript per vederlo..
http://www.dottrinalavoro.it/notizie-c/inl-nuovi-indirizzi-e-mail-per-gli-ispettori-del-lavoro

LAVORATORI ALL’ESTERO
Pubblicato il decreto con le retribuzioni convenzionali 2018 per i lavoratori all'estero.
http://www.gazzettaufficiale.it/atto/serie_generale/caricaDettaglioAtto/originario?atto.dataPubblicazioneGazzetta=2018-01-18&atto.codiceRedazionale=18A00281&elenco30giorni=false

AREA SICUREZZA SUL LAVORO:
- Aggiornamento primo soccorso (gruppo A) 6 ore
-
Aggiornamento lavoratori
– 6 ore
- Aggiornamento antincendio (medio rischio)
– 5 ore
- Aggiornamento preposti – 6 ore
- Corso RLS
-
Formazione lavoratori (rischio specifico alto) – 16 ore
- Corsi sicurezza basso – medio

- Corsi antincendio basso e medio rischio
- Corsi primo soccorso gruppo a (16 ore) – b/c (12 ore)
- Corso preposti
- Corso per addetti all'utilizzo dei carrelli elevatori

MONDO DEL LAVORO:
- Formazione Apprendistato (Prima Annualità)
- Procedimento disciplinare e sviluppi processuali – 8 ore
- Conteggi vertenze di lavoro – 8 ore
- Welfare aziendale: organizzazione e analisi costi aziendali - 8 ore
- Welfare aziendale: costo del alvoro e analaisi organigramma – 8 ore
- Ricerca e selezione: gli obblighi normativi previsti dalla legge l.68/99 – 4 ore
- Politiche attive e modalità di assunzione – 4 ore
- Amministrazione del personale – 20 ore (per impiegati di aziende)
- Paghe e contributi – 40 ore (per impiegati di studi professionali)

AREA LINGUE: INGLESE
- Inglese livello base - 40 ore
- Inglese livello intermedio - 40 ore
- Inglese livello avanzato - 40 ore
- Negotiating - 20 ore
- Telephoning - 20 ore
- meetings – 20 ore
- business correspondence – 20 ore
- business writing – 20 ore
- finance – 20 ore

AREA INFORMATICA
- Web marketing – 20 ore
- eCommerce – COME VENDERE ONLINE – 16 ORE
- Excel (livello: base – intermedio - avanzato) – 20 ore
- Power Point – 16 ore
- Word (livello base - intermedio - avanzato) – 16 ore

AREA LEGALE: CONTRATTUALISTICA AZIENDALE
- Modulo A: contratto – parte generale -  (10 ore)
- Modulo B: contratti tipici (8 ore)
- Modulo C: responsabilita’ da prodotto difettoso (2 ore)
- Modulo D: trattamento dei dati personali (4 ore)


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